Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator (SiGeKo) (m/w/d)

Über uns

Fichtner ist mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Deutschlands führendes unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen. Wir sind global tätig und betreuen in mehr als hundert Ländern anspruchsvolle Projekte. Zu unseren Kunden gehören Unternehmen der Ver- und Entsorgungswirtschaft, internationale Entwicklungs- und Geschäftsbanken, Investoren, Institutionen der öffentlichen Verwaltung sowie Unternehmen der energieintensiven Industrie. Unseren Auftraggebern bieten wir eine einzigartige Kombination aus technischer Planung und klassischer Unternehmensberatung.

Über den Fachbereich

Der Auf- und Ausbau unserer Stromnetze ist Voraussetzung einer nachhaltigen Energieversorgung.

Deshalb fokussiert sich unser Geschäftsbereich „Lineare Infrastruktur“ auf Großprojekte im Zusammenhang mit der nationalen Energiewende.

Und groß heißt an dieser Stelle wirklich groß: Wir planen und begleiten langfristige Bauvorhaben von Freileitungen und Erdkabeln, oft über hunderte Kilometer Länge durch ganz Deutschland.

Werden Sie Teil unserer interdisziplinären Teams und gestalten Sie mit uns die Energiewende!

In der Fichtner-Gruppe erwartet Sie eine einzigartige Kombination aus langfristig orientiertem Familienunternehmen gepaart mit Vielfalt, Dynamik und gelebten flachen Hierarchien.

Ihre Aufgaben

In der hier beschriebenen Funktion sind Sie sowohl theoretisch als auch praktisch gefordert.

Theoretisch durch Beratung in der Planung, für die Erstellung und Abstimmung von notwendigen Unterlagen wie z.B. Sicherheits- und Gesundheitsschutzplänen (SiGe-Plan) und praktisch für die Koordination und Überwachung vor Ort. Hierdurch unterstützen Sie die Projektteams dabei, dass unsere Health, Safety and Environment - Konzepte (HSE) und Anforderungen in der Praxis auf unseren Baustellen korrekt umgesetzt und eingehalten werden.

Unsere Baustellen finden Sie hauptsächlich im Freileitungsbau einschl. Wegebau, Tiefbau, Stahlbau sowie Rückbau.

Ihre Aufgaben im Einzelnen

• Betreuung von Bauvorhaben gemäß § 3 der Baustellenverordnung (BaustellV) und RAB 30
• Koordinierung von Maßnahmen aus den allgemeinen Grundsätzen nach §4 Arbeitsschutzgesetz bei der Planung, Ausführung und Überwachung
• Beratung und Unterstützung unserer Kunden sowie der Fachplaner bei der Ermittlung geeigneter Maßnahmen zur Vermeidung von Arbeits- und Gesundheitsgefahren
• Zuarbeit zu bzw. Erstellung der nach BaustellV notwendigen Unterlagen (Vorankündigung, SiGe-Plan und Unterlage für spätere Arbeiten)
• Zuarbeit zu bzw. Erstellen der projektspezifischen Baustellenordnung
• Durchführung von Baustellen-Einweisungen / Einweisungen in die Örtlichkeiten
• Überwachung der Einhaltung von Arbeits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen durch regelmäßige Baustellenbegehungen inkl. Berichterstellung
• Organisieren und Durchführen von Sicherheitsbesprechungen und Lessons learned in unseren Projektteams zu HSE-Themen

Ihr Profil

• Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder Bauingenieurwesen (Bachelor/ Master/ Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Interesse an Themen im Bereich Arbeitsschutz, Gesundheitsschutz und Umweltschutz
• Qualifikation als Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator (SiGeKo) gemäß RAB B und C
• Praktische Erfahrung (idealerweise im Bereich Hochspannung/Freileitungsbau) als SiGeKo
• Praktische Erfahrung mit Bauschadstoffen oder Sachkunde nach DGUV Regel 101-004 (Kontaminierte Bereiche) von Vorteil
• Sicherer Umgang mit moderner IT
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Selbstständige, verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Motivierter Teamplayer mit der Bereitschaft, Verantwortung in kleinen oder größeren Teams zu übernehmen
• Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft (ca. 70%) im Rahmen der Projekte im Inland mit Schwerpunkt Süddeutschland

Unser Angebot

• Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit 100-jähriger Firmentradition bieten wir ein Umfeld, das Wertebeständigkeit und Innovationskraft miteinander vereint
• Gelebte Wertschätzung, Chancengleichheit und attraktive berufliche Perspektiven in einem internationalen Arbeitsumfeld mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus mehr als 40 Nationen
• Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten; die Betriebszugehörigkeit unserer Mitarbeiter beträgt durchschnittlich 10 Jahre
• Eine moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
• Hohe Freiheitsgrade, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
• Umfangreiche Sozialleistungen, betriebliche Gesundheitsförderung, E-Bikeleasing, Firmenevents und gemeinsame sportliche Aktivitäten
• Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder Projektbüros
• Verkehrsgünstige Lage mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Eine umfassende und sorgfältige Einarbeitung mit der Möglichkeit von Weiterbildungsmaßnahmen und Sprachkursen in einem Unternehmen, das Sie stets unterstützt und ein Betriebsklima in dem Arbeiten Freude macht