Leiter EMSR-Technik (m/w/d)

Über uns

Fichtner Water & Transportation zählt in Deutschland zu den bedeutendsten international tätigen Ingenieurbüros. Wir sind mit über 270 Mitarbeitenden global in den Bereichen Wasser und Abwasser, Abfall, Verkehr, Umwelt, Bergbau, Geotechnik, Ingenieurbau und Offshore-Windenergie tätig. In Deutschland sind wir in Stuttgart, Freiburg, Hamburg, Leipzig, München, Berlin und Essen ansässig.

Zu unseren Kunden gehören Unternehmen der Ver- und Entsorgungswirtschaft, Institutionen der öffentlichen Verwaltung, internationale Entwicklungs- und Geschäftsbanken, Investoren sowie Industrieunternehmen.

Mit der Zugehörigkeit zu der Fichtner-Gruppe sind wir Teil eines starken Verbundes, in dem wir auch komplexe und hoch spezialisierte Beratungs- und Planungsleistungen disziplinübergreifend bearbeiten.

Ihre Aufgaben

• Die Fachplanung der E/MSR-Technik gemäß HOAI Leistungsphasen 1-9 für Abwasserbehandlungs- und Trinkwasseraufbereitungsanlagen sowie Anlagen des konstruktiven Wasserbaus
• Die fachtechnische Beurteilung und Optimierung der E/MSR-Technik von vorhandenen Wasserwerken und Kläranlagen
• Erstellung von fachspezifischen Angeboten
• Beratung und Betreuung unserer Kunden
• Organisation und Anleitung der Teammitglieder (2 Ingenieure)

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Abschluss als Dipl.-Ing. oder Master (M.Eng. oder M.Sc.))
• Fundiertes Fachwissen und mind. 10 Jahre Berufserfahrung mit der Planung von Trinkwasseraufbereitungsanlagen, Pumpstationen und Kläranlagen (Neubau, Verfahrensoptimierung und Erweiterung)
• Sichere Anwendung fachspezifischer Software, z.B. AutoCad, AVA-Programme o.glw.
• Überzeugungskraft, Engagement, Teamgeist und Führungsqualität
• Selbstständige, strukturierte, verantwortungsbewusste und wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Hohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
• Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
• Umfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
• Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und die immer verkehrsgünstige Lage der Fichtner-Standorte
• Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten durch firmeninterne Sportgruppen
• Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Teamaktivitäten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• 30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie